Hamburg, Februar 2025 - Vom 01. bis zum 10. April findet die Digital HR Summit von OMR Jobs & HR statt und bringt die HR-Welt zusammen – voller neuer Impulse, praxisnaher Learnings und innovativer Trends für Recruiting, Leadership, People Analytics und Employer Branding.
Die ersten Top-Speaker:innen sind bestätigt, der detaillierte Timetable folgt in Kürze. Wer dabei sein möchte, sollte sich schon jetzt anmelden und den Termin im Kalender vormerken.
Was erwartet die Teilnehmer:innen?
Vom 1. bis 10. April gibt es geballtes Wissen zu den wichtigsten HR-Themen – kompakt, praxisnah und voller Insights von führenden Expert:innen.
Die Themen-Tage im Überblick:
Interessierte können sich für einzelne Tage anmelden oder alle mitnehmen – ganz nach nteresse.
Letztes Jahr waren über 30 Talks am Start – mit Themen von Female Leadership bis HR-Analytics. Zum Beispiel zeigte Breuninger, wie kreatives Employer Branding mit maritimen Metaphern zu 2.000 Bewerbungen für einen neuen Standort führte. Peaches stellte heraus, dass Unternehmen weibliche Lebenszyklen stärker berücksichtigen müssen, um Mitarbeiterinnen langfristig zu halten. Talent Centric veranschaulichte, dass Recruiting-Entscheidungen, die rein auf Bauchgefühl basieren, oft zu teuren Fehlbesetzungen führen. Ob innovative Recruiting-Kampagnen, datengetriebene Entscheidungen oder die Zukunft von Leadership – die Learnings waren on point.
