Kiefersfelden/Kufstein, Dezember 2021 – Manchmal reicht ein Selbststudium zum Lernen und manchmal ist die Interaktion mit Trainern unerlässlich. In Zusammenarbeit mit der AHA! GmbH aus Kufstein in Tirol bietet die INN-ovativ KG aus Kiefersfelden im Inntal jetzt den Kurs Englisch-Grundlagen für die Logistik als Blended Learning an. Dabei werden eLearning-Einheiten mit Einzel- oder Gruppenschulungen, die von ausgewählten Trainern als Videokonferenz durchgeführt werden, kombiniert.
"Das Logistikgeschäft ist in starkem Maß international. Grenzüberschreitende Verkehre gehören zum Alltag und schon in Nachbarländern kann man nicht mehr davon ausgehen, dass Menschen Deutsch können", sagt Anna Haselsberger-Brandl, Geschäftsführerin der AHA! GmbH. Das Unternehmen hat sich auf Sprachschulungen und Übersetzungen mit dem Schwerpunkt Logistik spezialisiert. Ist eine Verständigung auf Deutsch nicht mehr möglich, wird meistens auf Englisch zurückgegriffen, weiß Haselsberger-Brandl. "Mittlerweile gibt es zum Beispiel viele Osteuropäer, die mit perfektem britischen Akzent in eine Verhandlung kommen. Wer dann nur über ein bruchstückhaftes Schulenglisch verfügt, ist argumentativ schnell im Nachteil", erklärt sie.
Um für solche und andere Situationen gut gerüstet zu sein, bietet die INN-ovativ KG jetzt gemeinsam mit der AHA! GmbH den Kurs Englisch-Grundlagen für die Logistik an. Das Besondere: Der Kurs ist Bestandteil des neuen Dienstes Spedifort PLUS, der eLearning-Einheiten mit Einzel- oder Gruppenschulungen kombiniert, die von ausgewählten Trainern und Ausbildern als Videokonferenz durchgeführt werden. Auf diese Weise können die Schulungen ortsunabhängig und kontaktlos durchgeführt werden, ohne auf die Vorteile eines Präsenzunterrichts zu verzichten. "Vor allem als Vorbereitung für eine Videokonferenz sind eLearning-Einheiten ideal. Denn so gestaltet sich der Präsenzunterricht anschließend viel intensiver", so Haselsberger-Brandl.
Der Dienst Spedifort PLUS ist im November an den Start gegangen. Neben Englisch-Grundlagen für die Logistik werden bereits Digitales Recruiting, Qualitätsmanagement nach ISO 9001sowie die Ausbildung zum ADR-Koordinator, zum Datenschutzkoordinator, zum Sicherheitsbeauftragten und zum Zollbeauftragen angeboten. Die Dauer eines Kurses beträgt acht bis zwölf Wochen. Alle Inhalte werden digital abgespeichert und können jederzeit eingesehen werden. Statistiken zum Lernfortschritt ermöglichen es den Trainern und Ausbildern, individuell auf den Wissensstand der Teilnehmer einzugehen.
Für INN-ovativ-Geschäftsführer Andreas Rinnhofer stellt Blended Learning einen wichtigen Meilenstein dar: "Mit Spedifort PLUS führen wir digitales und persönliches Lernen zusammen. Damit schließen wir eine weitere Lücke und schaffen die Voraussetzung für einen noch größeren Lernerfolg", sagt er.
