Düsseldorf, Mai 2013 – Die weltweit tätige Talent-Management-Beratung Development Dimensions International (DDI) hat Elmar Kronz zum Vice President Global Business ernannt. Diese neu geschaffene Rolle verstärkt die Zielsetzung von DDI, hochwertige globale Talent-Management-Strategien für multinationale Unternehmen zu entwickeln und zu implementieren.

Elmar Kronz arbeitet seit 13 Jahren für DDI. Zuletzt war er als Vice President DDI Europa tätig. Vor dieser Position war er Vice President DDI Asien. In seiner jetzigen Rolle leitet Kronz den Bereich für globale Kunden und Projekte. Seine Hauptaufgabe wird dabei sein, den Talent-Management-Ansatz von DDI weiterzuentwickeln und die globalen Ressourcen des Beratungsunternehmens zu koordinieren, um multinationale Kunden mit deren speziellen Herausforderungen im Talent Management optimal zu beraten.

"Multinationale Unternehmen stehen vor besonderen Herausforderungen, wenn sie ihre Talente auf der ganzen Welt entwickeln und einsetzen wollen. In einer global vernetzten Welt ist ein 'Einheitsmodell', in dem internationale Dependancen nach dem Vorbild der Unternehmenszentrale gestaltet werden, einfach nicht mehr adäquat", kommentierte Elmar Kronz. "Ich freue mich, mit einem großartigen Team auf der ganzen Welt zusammenzuarbeiten, um globale Projekt erfolgreich umzusetzen und die Talent-Management-Initiativen unserer Kunden auf die nächste Stufe zu heben."

Dazu sagte Ron Dalesio, President of Worldwide Sales, DDI: "Elmar Kronz ist die perfekte Wahl für die Leitung dieser neuen Abteilung: Er bringt extrem viel Erfahrung und Fachkenntnisse in diese Rolle ein. Er wird sich um unsere neugeschaffene Infrastruktur kümmern, die darauf ausgerichtet ist, für multinationale Kunden optimalen Mehrwert zu schaffen."