Themen

Lernwelten

explain-it wird youknow

München, Januar 2019 - Zugegeben, es kam überraschend: Anfang 2018 stand fest: explain-it braucht nach elf Jahren aus markenrechtlichen Gründen einen neuen Namen. Doch was sich zunächst nach einem "Müssen" anfühlte, wurde rasch zu einem "Wollen" – und aus der Herausforderung eine einmalige Chance: explain-it wird youknow. Youknow präsentiert seine Lernwerlten auf der LEARNTEC vom 29. bis zum 31. Januar in Halle 1 an Stand D68.

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Kundenorientierung

X-CELL AG wieder auf Wachstumskurs

Düsseldorf, Januar 2019 - Der Umsatz der X-CELL AG war von 2014 bis 2016 um durchschnittlich 24 % pro Jahr gewachsen. Der Corporate eLearning-Anbieter war damit das schnellst wachsende eLearning-Unternehmen in Deutschland - laut Focus Top 500-Liste. In 2017 wurde eine Konsolidierung nötig, um die hohe Qualität bei Beratung, Produktion und Service aufrechterhalten zu können.

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Strategien

tts mit Digitalisierungs-Portfolio "Highlight" der LEARNTEC

tts auf der LEARNTECHeidelberg, Januar 2019 - Unter den 340 Ausstellern auf Europas größter Messe für digitale Bildung präsentiert der Full-Service-Anbieter tts GmbH sein komplettes Digitalisierungs-Portfolio und zählt damit in diesem Jahr zu den ausgewählten "Highlights der LEARNTEC". Unter dem gleichnamigen Titel führt täglich eine "Guided Tour" des Messeveranstalters zu ausgewählten Messeständen und macht dabei Stopp bei tts. An seinem Stand D20 informiert der Heidelberger Learning-Spezialist über Performance Support, Corporate Learning und HR-Strategien in der Cloud.  

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Geschäftsleitung

time4you verstärkt Führungsteam mit Dr. Hartwig Holzapfel

Dr. Hartwig HolzapfelKarlsruhe, Januar 2019 - Auch 2018 konnte die Karlsruher time4you GmbH ihre führende Marktposition im D/A/CH Markt weiter ausbauen.  Zum Jahresbeginn 2019  wurde der Geschäftsleitungsbereich erweitert und Dr. Hartwig Holzapfel, (42), Director Profes­sional Services, in die Geschäftsleitung der time4you GmbH berufen. Dr. Holzapfel verantwortet den Bestandskundenvertrieb und das nationale und internationale Projektgeschäft des Unternehmens. 

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Gamification

Automobilindustrie: Gamification pusht Digitalisierung

Mercedes-Benz VirtualMönchengladbach, Januar 2019 - Die internationale Automobilindustrie legt beim Thema Digitalisierung rasantes Tempo vor. Stichworte sind hier u.a. autonomes Fahren, flexible Mobilitätsangebote oder Connected Services. Hersteller und Zulieferer überbieten sich in technologischen Spitzenentwicklungen mit mehr oder weniger fantasievollen Namen. Mercedes hat MBUX, Honda Dreams Drive oder BMW iNext. Auch die Museumswelt muss die digitale Transformation meistern. Die Digitalisierung von Beständen steht dabei ebenso auf der Agenda wie die Entwicklung neuer, oft game-basierter Ausstellungskonzepte und interaktiver Lösungen für die Besucheransprache.

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Office-Tools

Höhere Produktivität dank Lern-Nuggets

Erolzheim, Januar 2019 - Office 365 ist längst nicht nur Word, Excel und Power Point. Die Software bietet zahlreiche Tools, die die Produktivität der Mitarbeiter verbessern können. Damit diese über die laufend neuen Möglichkeiten informiert werden, stellt die Office 365 Akademie jeden Monat kurze Lernvideos bereit.

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Modulares System

Mobile Learning Experience: Lemon

Hamburg, Januar 2019 - Auf der Agenda der LEARNTEC 2019 in Karlsruhe stehen Themen wie eLearning, Weiterbildung, Best Practices, Lerntrends und neue Technologien - klar, dass auch das Hamburger Unternehmen SENSOR Digitalmedia mit seinem Mobile Learning und Knowledge Management System Lemon® vor Ort ist. Die Besucher erwartet am Lemon®-Messestand eine "Mobile Learning Experience": Intuitive, einfache Bedienung, Wissen on demand, online und offline und selbsttätige Trainings- und Zertifizierungsmöglichkeiten uva.

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Projekt Milla

Geschwindigkeit des digitalen Wandels erfordert lebenslanges Lernen

Daniel SchüttBochum, Januar 2019 - (von Daniel Schütt, Co-CEO Masterplan.com) Der deutsche Fußball und die deutsche Wirtschaft haben viel gemeinsam: Beide verfügen sowohl über eine prächtige Karriere als auch großes Zukunftspotenzial. In beiden Bereichen ist nun aber auch der entscheidende nächste Schritt nötig, um die internationale Vorrangstellung zu halten. In der Wirtschaft ist der Herausforderer die Digitalisierung. 

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Trainingserlebnis

Digitales Training stärkt persönliche Kompetenzen

Stuttgart, Januar 2019 - Die Deutsche Bahn hat die Chancen der Digitalisierung erkannt und befindet sich in einem langfristigen Veränderungsprozess, der die 260.000 Mitarbeiter aller Unternehmensbereiche mit einschließt. In enger Zusammenarbeit mit der Agentur hydra newmedia hat der Konzern ein interaktives Trainingserlebnis entwickelt, das die Lernenden immer wieder in ihren persönlichen Kompetenzen bestärkt und sie motiviert, sich aktiv am laufenden Veränderungsprozess zu beteiligen. 

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