Themen
Die richtige Lernumgebung finden: Einblicke und Tipps
Zürich, September 2024 - Am 24. September um 13.15 Uhr bietet Somedia Learning ein Webinar zum Thema "Die richtige Lernumgebung finden: Einblicke und Tipps" an. Es will Fragen der Weiterbildungs- und Unternehmenskultur beantworten.
» MEHRRise Up Elevates Personalised Learning Capabilities
Paris (F), May 2024 - Rise Up, one of Europe's leading integrated learning solutions - with more than five million active learners globally - has announced its strategic acquisition of Domoscio, a French expert in adaptive learning. This acquisition is set to significantly shake up the learning and HR tech landscape.
» MORELMS vs LXP: Was sind die Unterschiede?
Karlsruhe, April 2024 - (Von Beate Bruns, time4you) Um das vermeintliche Gegensatzpaar LMS vs LXP hatte sich in den vergangenen Jahren ein regelrechter Hype gebildet. Die beiden Abkürzungen stehen für Learning Management System, kurz LMS, und Learning Experience Platform, kurz LXP. Doch was genau steckt hinter den Begriffen, und was bedeutet die Unterscheidung für die Suche nach der passenden Lernlösung?
» MEHRBridge LMS and Employee Development Platform Scores Top Marks
Raleigh, NC (USA), March 2024 - The latest quarterly reports from G2 have seen Bridge- awarded badges in several key categories, including return on investment and speed of implementation.
» MOREHow Content + Cloud Is Adopting a Learning Culture
London (UK), October 2023 - In order to remain at the forefront through important skills training, Content + Cloud is adopting a learning culture to upskill their employees in a demanding digital marketplace using LinkedIn Learning.
» MOREWas macht eine gute LXP aus?
Stuttgart, September 2023 - Nach dem Learning Management System kommt für viele Unternehmen der nächste Schritt: Eine Learning Experience Platform, kurz LXP. Aber was steckt eigentlich dahinter und was macht eine gute LXP aus?
» MEHRDie Lernerfahrungsplattform des Gehirns
Luzern, November 2023 - (Dr. Hendrik Dietrich, Neurowissenschaftler und Lernexperte bei getAbstract) Das Gehirn besitzt eine eingebaute Lernerfahrungsplattform (LXP), die beim lebenslangen Lernen unterstützt. "LXP" bezeichnet normalerweise eine IT-Infrastruktur, die Mitarbeitenden eines Unternehmens kuratierte Lernerfahrungen bietet. Auch das Gehirn kuratiert. Es verarbeitet nur Relevantes und verwirft die meisten Eindrücke sofort wieder. Für Personalverantwortliche ist es deshalb wichtig zu verstehen, wie nachhaltig gelernt wird. So können sie die interne Lernkultur optimieren, damit die Mitarbeitenden vermittelte Inhalte auch anwenden können.
» MEHRLearning Experience Platform für Logistik-Ausbildung
Mönchengladbach/Karlsruhe, Mai 2023 - Mit der Learning Experience Platform (LXP) "Rail Experience" zündet das Mönchengladbacher Digitalunternehmen Wegesrand die nächste Stufe der digitalen Ausbildung. Die Anwendung wurde zusammen mit Captrain, einem europaweit führenden Schienenlogistik-Unternehmen, entwickelt und kommt dort bereits ergänzend in der Ausbildung von Eisenbahner:innen zum Einsatz.
» MEHRU2D Aprenia will neuen Standard für LXPs setzen
Nürnberg, April 2023 - "Unser Team hat unermüdlich daran gearbeitet, eine LXP der nächsten Generation zu entwickeln, die jedem Benutzer ein personalisiertes Lernerlebnis bietet. Insbesondere legen wir Wert auf den Wissenstransfer und die Verbesserung des Onboardings in Unternehmen.", erklärt Stephan Ottenschläger, Geschäftsführer von U2D. Das neue Produkt wird auf der Learning Technologies Messe in London vom 03. bis 04. Mai 2023 vorgestellt.
» MEHRCornerstone People Research Lab Trends-Bericht 2023
Düsseldorf, September 2023 - Cornerstone, Anbieter von Talent Experience-Lösungen, hat den Cornerstone People Research Lab's 2023 Trends Report veröffentlicht, um Erkenntnisse und Ideen globaler Branchenexperten zu bündeln. Die Studie highlighted die Trends in den Bereichen Learning, Human Capital Management (HCM) und Content, die Talent- und HR-Führungskräfte für die Planung der Zukunft ihrer Belegschaft und deren Arbeitsplätze beachten sollten.
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