Berlin, August 2012 - Die online coaching gmbh (OCG) bietet eine interessante Mischung aus eLearning und eCoaching an: Interaktive Online-Trainings zu Beruf, Karriere und Selbstmanagement. Die Kombination aus reflexiven und praktischen Trainingssequenzen soll den Teilnehmern u.a. zu mehr Gelassenheit im Umgang mit Zeit und Stress verhelfen.
Eine Lernplattform ermöglicht selbstgesteuertes, flexibles Training und den Transfer des Gelernten in den (Berufs-)Alltag. Inhaltlich entwickelt werden die Trainings von einem Team aus Coaches und Personalstrategen.
Das erst vor wenigen Tagen veröffentlichte neueste Training beschäftigt sich damit, individuelle Stärken zu erkennen und Talente zu entwickeln. Für Arbeitnehmer sei dies ein ebenso wichtiges Thema wie für Unternehmen und Personalverantwortliche, so die Anbieter. Das neue Online-Training mit dem Titel "Strategische Karriereplanung" soll Arbeitnehmer beim Erreichen beruflicher Ziele unterstützen.
Auf Grundlage der eigenen Potenziale, Ziele und Bedürfnisse ermöglicht es die aktive Gestaltung des persönlichen Karriere-Konzepts. Der selbstgesteuerte Qualifizierungsprozess stärkt die Eigenverantwortung von Mitarbeitern, fördert ihre Zufriedenheit und damit auch die Bindung an den Arbeitgeber.
Die Online-Trainings der online coaching gmbh werden zeitlich und örtlich flexibel im Selbstlernverfahren am Computer absolviert. Kursteilnehmer nutzen interaktive reflexive Einheiten, praktische Übungen unterschiedlicher Coachingschulen und ein moderiertes Forum. Trainingsergebnisse, Lieblingsübungen und Notizen können in der persönlichen Lernlounge gespeichert werden. Ein individuell generierter Trainingsplan unterstützt den langfristigen Coachingerfolg.
Eine Vollversion des OCG-Trainings ist für 480,- Euro zu haben. Die neuen komprimierten "Kurztrips" mit 30 Tagen Zugang kosten 99,- Euro.
