Der Ansatz

• Humor statt Monotonie: In unserem Kurs zur Informationssicherheit beispielsweise stolpert ein kleines Virus-Monster über Passwörter, Kabel und USB-Sticks. Es sorgt für Schmunzler - und dafür, dass sich die wichtigsten Regeln einprägen.
• Wahlmöglichkeiten statt Einheitskurs: Lernende entscheiden selbst, ob sie kompakte Pflichtteile absolvieren, interaktive Fallbeispiele durchspielen oder lieber Punkte sammeln.
• Keine Langeweile im Folgejahr: Mit kurzen, knackigen Refresher-Modulen bleiben Pflichtunterweisungen frisch, ohne dass Wiederholung zur Qual wird.
• Barrierefrei & inklusiv: Damit wirklich alle Mitarbeitenden ohne Hürden teilnehmen können.
• Individuell anpassbar: Inhalte kürzen, erweitern oder interne Regeln mit gesetzlichen Vorgaben verbinden – wir machen daraus ein individuelles eLearning.

Fazit

Pflicht- und Standardtrainings müssen nicht grau und zäh sein. Wir setzen auf Motivation, Interaktivität und individuelle Anpassung – so werden sie zu echten Lern-Erlebnissen, die nachhaltig wirken.