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Corporate eLearning
Neuerscheinung: Die sechs Strategien der Konfliktlösung
München, Februar 2018 - Dass Menschen unterschiedliche Bedürfnisse und Interessen haben, ist Teil unserer Lebensrealität. Und es ist der Nährboden für das, was man Konflikte nennt. Für Unternehmen ist das eine besondere Herausforderung, denn Konflikte unter den Mitarbeitern können die Unternehmensziele torpedieren. Plötzlich geht es nicht mehr um die beste Lösung, sondern darum, wer vermeintlich recht hat. Dabei ist es gar nicht so schwer, unterschiedliche Bedürfnisse und Interessen unter einen Hut zu bringen. Voraussetzung dafür ist die Kompetenz, produktiv mit Konflikten umgehen zu können. Eine Kompetenz, die man erlernen kann.
Creos und Miele erhalten Brandon Hall Award
Bielefeld, Februar 2018 - Notwendiges Wissen für Mitarbeiter genau dort und dann verfügbar machen, wo und wann es gebraucht wird: Performance Support ist das Trendthema, wenn es um innovative eLearning-Strategien für Unternehmen geht. Die beiden Firmen Creos und Miele wurden jetzt gemeinsam für eine solche digitale Lernlösung mit einem Brandon Hall Excellence in Learning Award in Gold ausgezeichnet.
Drei Millionen Euro für das Wachstum der Lernplattform sofatutor
Berlin, Februar 2018 - Die sofatutor GmbH gewinnt in ihrer vierten Finanzierungsrunde mit Frog Capital einen neuen Gesellschafter hinzu. Mit neuem Kapital in Höhe von rund drei Millionen Euro plant das Berliner Unternehmen die Weiterentwicklung der Online-Lernplattform sofatutor.com sowie den Ausbau seiner Position auf dem Bildungsmarkt in der DACH-Region. Zum weiteren Investorenkreis zählen neben Frog Capital, der Münchner Wagniskapitalgeber Acton Capital Partners, die JCMB Beteiligungs GmbH, der von der IBB Beteiligungsgesellschaft verwaltete VC Fonds Kreativwirtschaft Berlin sowie der Schulbuchverlag Cornelsen.
» MEHRVebN löst sich zum Jahresende 2018 auf
Oldenburg, Februar 2018 - Der vebn - Verband eLearning Business Norddeutschland - löst sich aufgrund eines Beschlusses seiner außerordentlichen Mitgliederversammlung von Ende 2017 auf. Die endgültige Niederlegung aller Tätigkeiten erfolgt gemäß §51 (BGB) nach Ablauf des Sperrjahres Ende 2018.
» MEHRELearning-Portal für Zeitarbeitnehmer
Berlin, Februar 2018 - Um den Anforderungen der Qualifizierung von Zeitarbeitnehmern gerecht zu werden, hat der Bundesarbeitgeberverband der Personaldienstleister (BAP) ein Qualifizierungsmodell entwickelt. Für die Vermittlung der theoretischen Inhalte, hat der BAP dazu eigens die eLearning-Plattform ZetQ ins Leben gerufen.
» MEHRWie Standardisierung agile Führungskräfteentwicklung ermöglicht
München, Februar 2018 - (von Wolfgang Hanfstein, Pink University) Agilität ist die Antwort auf die Frage, wie in der VUCA Welt erfolgreiches Handeln möglich ist. Im Mittelpunkt steht die verbesserte Reaktionsfähigkeit auf sich immer schneller ändernde Märkte und Kundenanforderungen. Der globale Markt und die durch die Digitalisierung beschleunigten Kommunikations- und Produktionsprozesse erfordern auch im Bereich der Führungskräfteentwicklung neue Lösungen. Personalentwickler stehen vor der Aufgabe, in kürzester Zeit neue Mitarbeiter an Bord zu holen, bestehende Strukturen umzubauen und gleichzeitig weltweit für einheitliche hohe Qualität zu sorgen.
Virtuelle Lernwelt für die WWK Führungsmannschaft
Aachen, Februar 2018 - Was kann man tun, um neuen Führungskräften einen optimalen Start in ihre neue Rolle zu ermöglichen? Wie lässt sich gewährleisten, dass alle die wichtigsten Informationen unmittelbar nach ihrem Start erhalten? Diese Fragen hat Melanie Kucharik von den WWK Versicherungen auf dem LEARNTEC Kongress im Rahmen ihres Vortrags "Die virtuelle Lernwelt – der neue Start des Qualifizierungsprogramms für die WWK Führungsmannschaft" anschaulich beantwortet.
» MEHRFührungskräftetraining: Marathon oder Sprint?
Saarbrücken, Februar 2018 – Dr. Michael Silvio Kusche ist bei der IMC AG Vorstand für die Bereiche New Business & Innovation, Content & Creation sowie Marketing & HR. Im Interview verrät er, was gute Führungskräftetrainings auszeichnet, weshalb digitale Formate in diesem Bereich eine besonders wichtige Rolle spielen und weshalb die Qualität der Trainings Auswirkungen auf die gesamte Organisation hat.
Knackpunkte beim Worksplace Learning lösen
Eichstätt, Februar 2018 - (von Elisabeth Schulze Jägle) Im Rahmen von digitalen Bildungsprojekten sind die Begriffe "Stakeholdermanagement" und "Workplace Learning" schöne Beispiele dafür, dass bei diesem Thema gerne Begrifflichkeiten verwendet werden, sich jedoch die meisten nicht so ganz im Klaren sind, was damit wirklich gemeint ist.
» MEHR"Mit wenigen Klicks wieder handlungsfähig"
Freiburg i.Br., Februar 2018 - Je schneller Produkt- und Innovationszyklen werden, desto zügiger müssen wir im Arbeitsalltag agieren – und (dazu-)lernen können. Wir brauchen immer schnellere Antworten auf immer neue Fragen und zwar so reibungsfrei wie möglich. "Mit wenigen Klicks wieder handlungsfähig" – ist das Illusion oder Wirklichkeit? Die Lösung soll digital sein und individuell auf das Unternehmen zugeschnitten. Das heißt Fragen im Unternehmen vorauszudenken, damit die Antworten bei Bedarf eben tatsächlich per Klick parat stehen. Kurzum: Workplace Learning. Peter Miez-Mangold, Digital Learning Solutions der Haufe Akademie, hat CHECK.point eLearning dazu einige Fragen beantwortet.
