Themen
Visionäre Köpfe auf der Zukunft Personal Nord 2024 in Hamburg
Mannheim, April 2024 - Angesichts der kontinuierlichen Entwicklung disruptiver Technologien wie KI und der sich stetig wandelnden Arbeitswelten ist es kaum verwunderlich, dass People-Themen derzeit stark im Fokus stehen und an Bedeutung gewinnen. Dafür will die Zukunft Personal eine Dialogplattform bieten. Nächste Gelegenheit für alle HR-Interessierten und People-Enthusiast:innen, sich zu treffen und zusammen Zukunft zu gestalten ist die Zukunft Personal Nord in Hamburg am 23. und 24. April 2024.
» MEHRMINT-Inhalte inklusiv, leicht zugänglich und ansprechend gestalten
Bad Wörishofen, April 2024 - Readspeaker lädt am Dienstag, den 21. Mai um 14.30 Uhr zu einem englischsprachigen Webinar zum Thema "MINT-Inhalte so gestalten, dass sie inklusiv, leicht zugänglich und ansprechend sind". Koen Malfait und Bert Deneine, Professoren der Fachhochschule Vives und der MINT-Olympiade sowie Brett Dalton, Leiter der Bildungsdienste bei Moodle, werden ebenfalls dabei sein.
» MEHRTOPSIM – Planspielkongress 2024
Tübingen, April 2024 - Was haben der TOPSIM – Planspielkongress 2024 und das Stocherkahnrennen gemeinsam? Beide Veranstaltungen finden in Tübingen statt... Am 12. und 13. September haben Teilnehmende bei Vorträgen und Workshops die Möglichkeit, die Vorteile und Anwendungsmöglichkeiten der Simulationen intensiv zu erleben.
» MEHROnline-Veranstaltung "KI-Zukunftsperspektiven" am 17. April
Hamburg, April 2024 - Die Online-Veranstaltung "KI-Zukunftsperspektiven – wie verändert Künstliche Intelligenz die Bildung und die Gesellschaft?" des Multimedia Kontor Hamburg findet am Mittwoch, 17. April 2024 im Zeitraum von 10 bis 12 Uhr statt. Die Teilnahme ist kostenfrei. Eine Anmeldung ist aus organisatorischen Gründen erforderlich.
» MEHRWie Lernen mit KI Unternehmen voranbringt
Karlsruhe, April 2024 - Digitale Methoden und Tools sind aus dem Lernalltag nicht mehr wegzudenken. Ob Blended Learning, das Präsenzveranstaltung mit eLearning kombiniert, Video-Tutorials oder Microlearning mit kleinen Lerneinheiten – die Möglichkeiten sind vielseitig.
» MEHRArticulate 360: Storyline versus Rise
Zürich, März 2024 - Somedia Learning bietet am Dienstag, den 26. März von 13.15 bis 14 Uhr ein kostenfreies Webinar zu "Articulate 360: Storyline vs. Rise" an. Teilnehmer:innen erfahren dabei, was die beiden Tools auszeichnet, worin sie sich unterscheiden und für welche Inhalte und Rahmenbedingungen sich welches Tool aufdrängt.
» MEHRFraunhofer Talent School Ilmenau geht in die 15. Runde
Ilmenau, Juni 2024 - Das Fraunhofer-Institut für Digitale Medientechnologie IDMT in Ilmenau (Thüringen) ist ein Forschungsinstitut für Künstliche Intelligenz in Kombination mit Audio. Es ist auf dem Campus der Technischen Universität Ilmenau angesiedelt. Gemeinsam mit der TU Ilmenau will es MINT-interessierten Jugendlichen Ausbildungs- und Karrierewege im naturwissenschaftlichen Bereich aufzeigen.
» MEHRKI, Micro Learning und Erfolgsfaktoren für digitales Lernen
Berlin, März 2024 - Im April 2024 wird die kostenlose Webinar-Reihe rund um das Thema "digitales Lernen im Unternehmen" von LinguaTV fortgesetzt. Die Webinare richten sich in erster Linie an Personalentwickler:innen, Talent-Manager:innen sowie Aus- und Weiterbildungsprofis.
» MEHRVeranstaltungsbegleitendes Lernen mit s.o.l.i.d-Webapps
Frankfurt a.M., März 2024 - Die virtuelle MultimediaWerkstatt lädt am Dienstag, 16.April 2024, von 15.30 bis 17.30 Uhr zu einem Workshop über "Veranstaltungsbegleitendes Lernen mit s.o.l.i.d-Webapps am Beispiel PLANTY2Learn" ein. s.o.l.i.d. steht dabei für systematisches Objektlernen und Identifizieren. Es ist ein "App-Baukasten" für ein Lernszenario, dass relativ häufig vorkommt.
» MEHRWEKA lädt zum 2. ELUCY-Date am 16. Mai nach Mainz
Kissing, März 2024 - Über kaum ein Thema wird in Unternehmen und bei Mitarbeitenden zurzeit öfters gesprochen, als über die persönliche Weiterentwicklung. Das Event bietet Gelegenheit, sich mit Experten und Fachkolleg:innen von anderen Unternehmen auszutauschen, bewährte Praktiken zu teilen und neue Ansätze zu erkunden, um Soft Skills zu fördern und eLearning-Initiativen effektiv in Unternehmen zu integrieren.
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