Themen
Corporate eLearning
Förderung des Logistik-Nachwuchses per eLearning
Kiefersfelden/Kiel, Februar 2021 – Lerninhalte im Distanzunterricht zu vermitteln, stellt Bildungsträger derzeit vor große Herausforderungen. Der Anbieter von eLearning-Programmen INN-ovativ KG hat dem Regionalen Berufsbildungszentrum Wirtschaft der Landeshauptstadt Kiel (RBZ) daher Spedifort-Kurse zur Verfügung gestellt. Über einen Zeitraum von sechs Wochen konnten auf diese Weise 60 Schüler im Bereich Logistik unterrichtet werden.
Microsoft Viva: die Employee Experience Platform
München, Mai 2021 - Durch die zunehmende Digitalisierung der Arbeitswelt steigt in Unternehmen die Nachfrage nach Lösungen für eine nahtlos integrierte Employee Experience. Mit Microsoft Viva hat Microsoft eine Plattform kreiert, die die Kommunikation, die Förderung des Wohlbefindens von Mitarbeitenden sowie den Zugang zu Wissen, Lerninhalten und Unternehmensressourcen direkt in die täglichen Arbeitsabläufe einbindet. Microsoft Viva umfasst die vier Anwendungen Viva Connections, Viva Insights, Viva Learning und Viva Topics, und wird als Teil von Microsoft 365 in erster Linie in Microsoft Teams genutzt.
All-in-One-Sprachtraining – Gibt's das?
Berlin, Februar 2021 - Englischlernende Führungskraft, Deutsch für Pflegekräfte, KfZ-Mechatroniker oder Studierende - die Anforderungen an ein Fremdsprachentraining sind so vielfältig wie die Arbeitswelt an sich. Kann es da so etwas wie eine All-in-One-Lösung überhaupt geben?
» MEHRX-CELL komplettiert Trainingsreihe Fit@Work
Düsseldorf, Februar 2021 - Nachdem der erste Teil "Ergonomie und Entlastung" und der zweite Teil "Ernährung und Vorbeugung" bereits bei sehr vielen Kunden erfolgreich im Einsatz sind, findet das modulare Konzept von Fit@work mit dem dritten Teil seinen Abschluss. Der dritte Teil "Stressbewältigung und Entspannung" rundet das erfolgreiche Trainingskonzept zu betrieblicher Gesundheit ab. Alle drei Teile bauen aufeinander auf, funktionieren aber auch für den Allein-Einsatz.
» MEHRPink University: Globale Expansion mit neuer Geschäftsführung
München/Hamburg, Februar 2021 - In dem von einer kräftigen Nachfrage profitierenden eLearning-Markt plant Pink University, sich in den kommenden vier Jahren eine weltweit führende Position zu erobern. Joachim Pawlik, CEO und Mehrheitsgesellschafter des Unternehmens, hat dafür zwei neue Geschäftsführer an Bord geholt: den erfahrenen Manager Dr. Wolf-Bertram von Bismarck als Geschäftsführer Operations und den Vertriebsprofi Philipp Mehrtens als Geschäftsführer Sales.
Online Kurs "Faire Arbeitsbedingungen und Menschenrechte"
Friedrichsdorf, Februar 2021 - Mit dem Online Kurs "Faire Arbeitsbedingungen und Menschenrechte" erweitert der eLearning Spezialist M.I.T e-Solutions GmbH sein Kursportfolio im Bereich Compliance. Der ca. 45-minütige Kurs vermittelt Grundlagenwissen zu den verschiedenen Einsatzformen der Arbeitnehmerüberlassung und des Fremdpersonaleinsatzes.
» MEHRWie es der WGV gelang, schnell ins "New Normal" einzusteigen
Aachen, Februar 2021 - Bereits seit einigen Jahren setzt die WGV Versicherung auf digitale Aus- und Weiterbildungsangebote. Präsenzveranstaltungen wurden sukzessive durch ein effizientes Blended Learning-Konzept ergänzt. Wie richtig diese Entscheidung war, hat sich gerade in den letzten Monaten deutlich gezeigt: Denn trotz Corona musste bei der WGV nicht – wie in vielen anderen Unternehmen – auf Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen verzichtet werden.
Cornerstone integriert Lernen in den organischen Arbeitsfluss
Düsseldorf, Februar 2021 - Cornerstone OnDemand, Anbieter von Lösungen für die Personalentwicklung, gab jetzt bekannt, dass das Unternehmen einer der ersten LMS-Partner für Microsoft Viva ist, die neue Employee Experience Platform (EXP) von Microsoft. Als Teil der neuen Plattform werden Cornerstone Learning und Saba Cloud in die neue Microsoft Viva Learning-App integriert.
» MEHRDigitales Lernen in Unternehmen ist das "New Normal"
München, Februar 2021 - (von Wolfgang Hanfstein und Simon Hauzenberger, Pink University) In einem Jahr hat COVID praktisch keinen Aspekt des Lebens unberührt gelassen. Neben vielen anderen Dingen hat es die Digitalisierung vorangetrieben und eine neue Normalität geschaffen, die Lerngewohnheiten nachhaltig verändern wird. Die Nachfrage nach Lernangeboten hat drastisch zugenommen. Präsenztrainings und individuelle Coachings finden nicht oder nur sehr reduziert statt und der Bedarf an sofort einsatzbereiten eLearnings und LMS-Zugängen ist deutlich gestiegen.
Corporate Learning im Arbeitsalltag neu verankert
Boston/Düsseldorf, Februar 2021 – Skillsoft, Anbieter für digitales Lernen, Talent-Management und -Development, gibt bekannt, dass seine Tools und Schulungsangebote in die jetzt von Microsoft vorgestellte Lernplattform Microsoft Viva, integriert wurden. Durch die Integration der preisgekrönten Inhalte von Skillsoft, die mehr als 180.000 Lernressourcen umfassen, wird Microsoft Viva durch eine Sammlung wertvoller Lernangebote bereichert, die die Lern-Bibliothek der Lösung erweitern.
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